Seit 2006 bin ich als Unternehmerin im Bereich Beratung, Führung, Executive Coach und Persönlich­keitsentwicklung tätig. In meine Arbeit fliessen zehn Jahre internationale Führungs- und Projekt­leitungs­praxis sowie eine breite Kenntnis der Finanzindustrie und des Produkt­designs mit ein. Außerdem über zehn Jahren selbständige Tätigkeit als Unter­nehmerin im Bereich Unternehmens­beratung und Executive Coach.

Unabhängiges Denken prägt meinen Weg, genauso wie Brüche im Lebenslauf und unkonventionelle Wendungen. Die Suche nach dem, was mich ausmacht, hat meinen Horizont erweitert und viel gefordert. Das Auflösen von inneren Konflikten, schmerzhafte Erfahrungen, aber auch der Stolz auf eigene Leistungen haben mir geholfen, meine Berufung zu leben.

Als der Traumjob & die Karriere Erfolge nicht mehr reichten – Sinnsuche à la Nathalie Buschor

Ich bin Executive Coach und Psychotherapeutin mit einem einzigartigen Hintergrund: einer internationalen Ausbildung in Ökonomie (lic. oec. HSG, ESCP, HEC, CFA) und 15 Jahren Karriere im globalen Finanzsektor – mit Verantwortung in Investment Management, internationaler Projektleitung und Führung grosser Teams. Ergänzt wird dies durch fundierte Ausbildungenen in Psychologie (MSc Psychologie UniZH) und Psychotherapie. (nach C.G. Jung) und vielen weiteren Ausbildungen. Ich habe in vielen Ländern gelebt, gearbeite und spreche ich Französich, Deutsch und Englisch fliessend, verstehe Spanisch und Portugiesisch gut.

Ich kenne die andere Seite des Tisches. Als ehemalige Mitrabeiterin,  habe ich selbst erlebt, wie anspruchsvoll Führung sein kann. Ich kenne den Druck, die Verantwortung und den Wunsch, gleichzeitig erfolgreich zu sein und ein erfülltes Leben zu führen. Ich weiss wie schwer es ist, in und mit fremden Kulturen zu arbeiten und sich gegenseitig zu verstehen mit der entsprechenden Wertschätung zu begegnen. Wie schwer es manchmal ist, nicht aufzugeben oder seine Prinzipien nicht zu verraten.

Seit fast 20 Jahren begleite ich Führungskräfte, High Achievers und Unternehmer:innen in Zürich und international. Mein Ansatz verbindet ökonomische Expertise mit psychologischer Tiefe – für Klarheit in Entscheidungen, Resilienz im Wandel und nachhaltige Leadership-Entwicklung.

Meine Klient:innen schätzen Executive Sparring auf Augenhöhe: analytische Klarheit, emotionale Tiefe und praxisnahe Werkzeuge. So entsteht Raum, um mit Selbstvertrauen zu führen, Wirkung zu entfalten und Sinn mit Performance zu verbinden.

Als Speakerin, Trainerin und Autorin setze ich Impulse zu Themen wie Leadership Maturity, Resilienz in Übergangsphasen, Purpose-driven Careers und agile Organisationen. Dabei gehören Humor und Inspiration ebenso dazu wie fundiertes Wissen.

Nach meinem Wirtschaftsstudium an der Universität St. Gallen startete ich die klassische Karriere: internationale Teams führen, globale Projekte, immer mehr Verantwortung, mehr Prestige – Karriere nach Bilderbuch. Und doch fragte ich mich irgendwann: War’s das wirklich?

Leicht gefallen ist mir das nicht – im Gegenteil: ich habe mich oft an meine Grenzen gebracht. Aus reiner Neugier landete ich eines Tages in einer Vorlesung am C. G. Jung-Institut über „Beruf und Berufung“. Dort fand ich meine eigentliche Richtung: die Verbindung von Ökonomie und Psychologie. Schon im Konzern habe ich das praktisch getestet – bei Work-Life-Balance im M&A, im Umgang mit Misserfolg und Ehrgeiz oder in heiklen Mitarbeitergesprächen. Heute ist genau diese Kombination das Fundament meiner Arbeit als Executive Coach und Psychotherapeutin.

Buschor Coaching & Consulting verbindet Business und Sinnhaftigkeit.

Ich entdecke verborgene Talente und Ressourcen – unkonventionelle Perspektiven zu entwickeln ist meine Leidenschaft. Intellekt mit Emotionen zu verbinden, die eigene Biographie auf Ressourcen zu durchleuchten hilft immer, ist erfolgsentscheidend. Inspiration finde ich im Lesen, Lernen und im Eintauchen in andere Welten. Meine Arbeit gehe ich mit Herz, Klarheit und Ausdauer an – immer motivierend, hinterfragend und zukunftsorientiert.

Meine Kund:innen nennen mich auch Innovationscoach, weil ich es schaffe, neue Perspektiven auf den Tisch zu bringen. Besonders in der Digitalisierung zeigt sich, wie wichtig es ist, Mut und Selbstsicherheit zu fördern. Ein digitales Unternehmen braucht Mitarbeitende auf allen Ebenen, die eigene Ideen entwickeln, Entscheidungen treffen und innere Freiheit leben.

Executive Coaching in Zürich und international bedeutet für mich, Führungskräfte dabei zu unterstützen, diese Qualitäten zu entwickeln: Klarheit in Entscheidungen, Gelassenheit im Wandel und Inspiration für Innovation.

Und ganz persönlich: Mein Lebensglück zeigt sich in der Balance zwischen Beruf, Familie, Bewegung und der Freude am Neuen. Ich entdecke gerne – sei es in der Erziehung von Teenagern als Spiegel gelungener Führung, in Meditation und Chanmigong oder in meiner Leidenschaft für Longevity und Biografiearbeit. Denn dort treffen sich Themen wie Glück, Gelassenheit und nachhaltige Entwicklung auf ideale Weise.